Membre du Comité de Direction (M.C.D) H/F

Détail de l'offre

Informations générales

Etablissement

Casino Barrière de St Malo  

Référence

2024-14264  

Date de parution

13/12/2024

Description du poste

Profil de poste

Jeux - Membre du Comité de Direction (M.C.D)

Intitulé du poste

Membre du Comité de Direction (M.C.D) H/F

Activité

Casino

Contrat

CDD

Durée du contrat

6 mois minimum

Temps de travail

Temps complet

Description de la mission

Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, nous recherchons un nouveau Talent pour le Casino Barrière de Saint-Malo  : un Membre du Comité de Direction (H/F)

Le Casino Barrière de Saint-Malo compte 125 machines à sous, un restaurant Le Bistro Barrière et un bar, Le Bar des Jeux.

Dans ce lieu iconique, à proximité du cœur historique de la ville, vous exercerez vos compétences de service client.

 

VOS PRINCIPALES MISSIONS DE JOUR COMME DE NUIT SERONT… 

* Garantir le respect de la réglementation des Jeux et des procédures internes
* Participer au développement du département Machines à Sous tout en assurant le confort, le bien-être et la fidélisation de la clientèle
* Encadrer et animer les équipes 
* Accompagner la clientèle dans la démarche jeu responsable du Groupe Barrière
* Veiller à l'application des dispositions réglementaires dans la lutte anti-blanchiment

 

TRAVAILLER CHEZ BARRIÈRE, C’EST AUSSI…


Une bonne mutuelle pour prendre soin de vous ;
Des tarifs collaborateurs pour se faire des week-ends de rêve ;
Des opportunités de mobilité en France et à l’international ;
Des formations personnalisées pour développer votre potentiel via notre Campus Barrière

 


Statut Cadre intégré -35h - Horaires variables et travail de nuit – Salaire mensuel brut de 2538 euros pour un niveau débutant +  majoration des heures de nuit.

 

Prise de poste premier trimestre 2025

 

PROCESSUS DE RECRUTEMENT

1.       Préqualification  téléphonique (15 min)

2.       Entretien avec la Responsable Recrutement et le Directeur des Jeux (1h30)

3.       Bienvenue chez Barrière !

 

 

LE GROUPE BARRIÈRE

Leader des casinos en France et référence dans l'hôtellerie de luxe, la restauration, les loisirs, et le divertissement, Barrière se réinvente chaque jour. À la croisée entre destinations emblématiques et établissements iconiques, Barrière a façonné bien plus qu'un héritage : sa signature. 

Du Normandy à Deauville au Fouquet’s à New-York, c’est par son art de vivre à la française unique et authentique que le Groupe se distingue. Dans ses 33 casinos et club, Barrière incarne la passion du jeu, l’esprit festif, et le goût du divertissement. 

Fondée en 1912 et co-présidée aujourd'hui par Joy Desseigne-Barrière et Alexandre Barrière, Barrière demeure une entreprise familiale où les valeurs d'hospitalité et d’excellence se transmettent de génération en génération, au sein de ses équipes en France et à l'international. Et à vous aussi demain ? 

Chez Barrière, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous accueillons avec enthousiasme chaque candidature. Nous adaptons également sur demande nos processus de recrutement afin de répondre aux besoins des candidat(e)s en situation de handicap. De plus, nous apprécions les profils partageant notre engagement envers la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) et qui sont désireux de contribuer à notre mission d'avoir un impact positif sur la société et l'environnement.

Profil

VOTRE PROFIL

Poste soumis à agrément ministériel

D'excellente présentation, vous vous caractérisez par votre dynamisme, votre aisance relationnelle et votre sens de l'engagement ? Passionné(e) par votre métier, perfectionniste, vous avez un vrai sens du management ? Vous êtes sûrement le/la Membre du Comité de Direction Machine à sous Débutant(e) que nous recherchons !

 


Connaissances informatiques : Word, Excel


Votre "Plus" ?  Connaissance du logiciel OCM.

 

 

Barrière, 50 métiers, 1 seul état d’esprit. Rejoignez-nous !

 

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Bac / Bac Pro

Niveau d'expérience min. requis dans la fonction

débutant

Niveau d'expérience min. requis dans l'activité

de 3 à 5 ans