Concierge H/F

Détail de l'offre

Informations générales

Etablissement

Hôtel Barrière Le Westminster Le Touquet  

Référence

2024-14265  

Date de parution

18/12/2024

Description du poste

Profil de poste

Conciergerie - Concierge

Intitulé du poste

Concierge H/F

Activité

Hôtellerie

Contrat

CDI

Temps de travail

Temps complet

Description de la mission

L'Hôtel Barrière Le Westminster recherche un(e) Concierge.

 

✦ Contexte & Lieu de travail, pour briller en entretien :


L’Hôtel Barrière Le Westminster, figure emblématique du Touquet Paris Plage est un hôtel 5* entièrement rénové (104 chambres et suites), offrant un restaurant étoilé au Guide Michelin, une brasserie, un bar, un spa avec piscine, hammam, sauna, fitness, des espaces de séminaire.

 

✦ Vos missions si vous l’acceptez :

  •  Assurer l'accueil physique et téléphonique des clients dans le respect des standards du Groupe Barrière et anticiper leurs besoins en amont, pendant et en aval de leur séjour.
  • Veiller à la sécurité des personnes et des biens, assurer l'ordre des extérieurs.
  • Etre garant de l'accueil et du service client.
  • Contribuer à la satisfaction client en apportant les services adéquats et attendus tant par la direction que par les clients.

Profil

 ✦ Votre bon Profil :

 

 De formation hôtelière (BTS ou équivalent), vous bénéficiez d’une expérience significative de minimum 1 an dans un établissement de standing similaire.

 

Vos qualités principales sont votre excellent sens du relationnel, votre discrétion, votre capacité d'organisation et votre esprit d'équipe.

 

Votre "Plus" ? Une maîtrise de l'anglais est un atout.  

 

Vous arborez un sourire en toute circonstance ?  Vous êtes sûrement le talent que nous recherchons !

 

  Vous êtes sûrement le talent que nous recherchons !

 

✦ TRAVAILLER CHEZ BARRIÈRE C’EST AUSSI…

Le 13ème mois et intéressement
Le paiement des heures supplémentaires
Des opportunités de mobilité en France et à l’international
Des formations personnalisées pour développer votre potentiel via notre Campus Barrière
L'assurance d’une intégration ludique et suivie jusqu’à la fin de la période d’essai
Un CSE dynamique proposant de nombreux avantages.
Une bonne mutuelle pour prendre bien soin de vous.
Des tarifs collaborateurs pour se faire des week-ends de rêve

Prise de poste : Dès que possible.

 

✦ PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Pré qualification téléphonique
Entretien physique/ en visio avec le Chef de service
Bienvenue chez Barrière !

 

✦ LE GROUPE BARRIÈRE

Leader des casinos en France et référence dans l'hôtellerie de luxe, la restauration, les loisirs, et le divertissement, Barrière se réinvente chaque jour. À la croisée entre destinations emblématiques et établissements iconiques, Barrière a façonné bien plus qu'un héritage : sa signature.

Du Normandy à Deauville au Fouquet’s à New-York, c’est par son art de vivre à la française unique et authentique que le Groupe se distingue. Dans ses 33 casinos et club, Barrière incarne la passion du jeu, l’esprit festif, et le goût du divertissement.

Fondée en 1912 et co-présidée aujourd'hui par Joy Desseigne-Barrière et Alexandre Barrière, Barrière demeure une entreprise familiale où les valeurs d'hospitalité et d’excellence se transmettent de génération en génération, au sein de ses équipes en France et à l'international. Et à vous aussi demain ?

 Chez Barrière, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous accueillons avec enthousiasme chaque candidature. Nous adaptons également sur demande nos processus de recrutement afin de répondre aux besoins des candidat(e)s en situation de handicap. De plus, nous apprécions les profils partageant notre engagement envers la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) et qui sont désireux de contribuer à notre mission d'avoir un impact positif sur la société et l'environnement.

Faire vivre des moments exceptionnels à nos clients, voilà votre future raison d’être.

Barrière, 50 métiers, 1 seul état d’esprit. N’hésitez plus, rejoignez-nous !

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Bac + 2/3

Niveau d'expérience min. requis dans la fonction

de 1 à 2 ans

Niveau d'expérience min. requis dans l'activité

de 1 à 2 ans